央视离职潮再引话题：体制内原因还是另有隐情？(2)

央视离职潮再引话题

此前，李咏、刘建宏、马东、崔永元、白燕升等央视名嘴辞职，最近又有郎永淳、哈文辞职的传闻，以及网上沸沸扬扬的赵普被传停职、邱启明被传辞职，加上现在张泉灵辞职投身创投界，不免引发了一场有关央视主持出走的大讨论。

对此，各方说法不一。一位不愿透露姓名的央视老员工对此是这样解释的：无论谁从央视辞职，合理的人才流动是正常的，其实都应该支持。不过，我们这些在央视工作工作了几十年，对央视是有很深的感情。说句心里话，我们都是央视培养成名的。在央视这个平台上，无论谁，辞职的好，没有走的人也好，对央视我们还是要有感恩的思想。无论有人私下里议论央视这里不好，那里不足。但在央视这个平台上，我们许多人至少得到锻炼和培养。没有央视这个平台，我们许多名嘴根本没有宝贵的机会出名。因此，我们中许多人应该对央视要有感恩的思想，珍惜央视的平台。央视培养一个人才很难，付出了很多很多。有的主持人，他主持节目出名，可背后是编导等几十个人为他辛苦地工作。可有的人翅膀硬了，飞了，还在背后说央视的这不好、那不足，这是没有道理的。用老百姓的话说，做人还是要讲良心。

然而，如此短时间大范围的离职潮还是难免让人心生怀疑，浮想联翩。下面就来看看那些已离职的央视主持是怎么看待自己和同行的离职原因。

离职原因一：薪酬过低

据悉，央视是“贫富差距很大”的地方。站在顶端的主播们，有着不菲的月薪，各种补助、奖金、置装费，但处在“底层”的小字辈们，薪水只能糊口。过去倪萍、周涛主持一个月节目，月收入最多5000元左右。早前，文青曾透露，研究生毕业的她工资才3000多元，虽然主持人有奖金、置装费之类的额外收入，但他们每月的食宿、化妆品、交通、手机等开销很大。尤其是在北京这样寸金寸土的地方，微薄的工资甚至连面对商品房首付都让人望而却步。

离职原因二：禁止商业活动

众所周知，央视的主持人不得做广告，不得出席商业仪式，拍电视剧、演电影更是明令禁止。没有对比就没有不平衡，以地方卫视中的佼佼者湖南卫视为例，芒果台的主持人们做广告、出专辑、拍电影、做代言，赚得可谓是盆满钵满。而央视的同行们坐拥帝都，拿个“中国第一电视台”的金饭碗“讨饭”，表面风光，心里苦楚却自知，心理落差怎会不大？

离职原因三：发展空间狭小

在商业模式大背景下，面对地方电视台的惨烈竞争，央视近年来以收视率定生死。一档节目常收视率低而被下课。与此矛盾的是，央视却教条地规定，主持人必须严格按照台本刻板地主持，难以自由发挥，让人倍感压抑。而地方电视台的主持人在主持节目时有很大的随意性，节目形式新颖，现场气氛活跃。

离职原因四：内部竞争惨烈

作为国家级电视台，各地遴选的优秀主持人彼彼皆是，随时都有无数后辈新人排队等着上节目，即使是正式员工，稍有闪失也会被替换下场。前段时间新闻频道《朝闻天下》的女主播文静在镜头前打哈欠就惨遭“弃用”，这种常人无法想象的竞争压力，能坦然面对的主持人又有多少呢？“当我发现上百件旗袍没有一件我能穿得上的时候，我就感觉自己不能继续站在这个岗位上了。”成功如倪萍，也不得不向现实妥协。